Đủ chiêu thải loại lao động trên tuổi 35
Tình trạng doanh nghiệp (DN) thải loại lao động (LĐ) lớn tuổi (khi tới 35-40 tuổi) đã được ghi nhận trên thực tế và sẽ còn gia tăng khi những chính sách liên quan lao động đã và sắp thay đổi.
Tìm thấy 0 kết quả với từ khóa “
nhân công lớn tuổi
”