Tôi không cần tăng ngày nghỉ, giảm giờ làm, chỉ cần tăng lương
"Lương nặng thì mới có năng lượng", tôi với bạn bè hay đùa nhau như vậy; nếu được hưởng lương 300% thì tôi sẽ chẳng ngại làm việc miệt mài cả 4 ngày nghỉ lễ.
Tìm thấy 10 kết quả với từ khóa “
giảm giờ làm
”
Tôi muốn giảm giờ làm việc hơn là tăng ngày nghỉ dịp 2/9
Tăng vài ngày nghỉ trong năm không giải quyết được tình trạng mệt mỏi kinh niên, nên tôi mong đợi quy định giảm giờ làm xuống 40 giờ/tuần hơn là kéo dài kỳ nghỉ 2/9.
Tôi cần làm nhiều để kiếm tiền chứ không phải giảm giờ làm để kiếm chồng
Tôi 30 tuổi chưa kết hôn chẳng phải vì thiếu thời gian yêu đương mà vì chú trọng sự nghiệp, tôi cần làm nhiều để kiếm tiền chứ không phải giảm giờ làm để kiếm chồng.
Kiến nghị giảm giờ làm trong khu vực tư nhân xuống 44 giờ/tuần
Công đoàn doanh nghiệp kiến nghị Chính phủ xây dựng lộ trình giảm giờ làm trong tuần của lao động khu vực tư nhân từ 48 giờ xuống 44 giờ, tiến tới 40 giờ.
Lý do đề xuất giảm giờ làm việc xuống dưới 48 giờ/tuần
Kiến nghị giảm giờ làm đối với người lao động thấp hơn 48 giờ/tuần ở thời điểm này là phù hợp, để công nhân có thời gian nghỉ ngơi, tái tạo sức lao động.
Đơn hàng tăng trở lại, nhiều công nhân ở TP.HCM làm 3 ca để kịp tiến độ
Khi hay tin đơn hàng công ty đã tăng trở lại, nhiều công nhân vui mừng, phấn khởi vì không còn bị cắt giảm việc luân phiên, mà phải làm 3 ca/ngày để kịp tiến độ.
Công nhân trầy trật mưu sinh, chủ nhà trọ khốn khó thời COVID-19
Mức lương giảm chỉ còn 3-5 triệu/tháng khiến nhiều công nhân trầy trật, không ít người phải bỏ về quê vì mất việc, các chủ nhà trọ vì thế cũng lâm cảnh khốn khó.
Bộ trưởng Đào Ngọc Dung: Giảm 4 giờ làm/tuần, xuất khẩu mất ngay 20 tỷ USD/năm
Nếu giảm từ 48 giờ làm việc bình thường/tuần xuống 44 giờ/tuần, tổng chi phí lao động tăng lên 17%, tổng giá trị xuất khẩu giảm 20 tỷ USD/năm.
Video: Doanh nghiệp kêu khổ vì đề xuất giảm giờ làm
Đề xuất giảm giờ làm có thể nhận được nhiều sự ủng hộ từ xã hội, nhưng đứng dưới góc nhìn của các doanh nghiệp thì lại là một câu chuyện khác.
Kỳ lạ, nhân viên làm việc 4 ngày được trả lương 5 ngày
Một công ty ở New Zealand đang cung cấp cho nhân viên của mình những chính sách ưu đãi tuyệt vời nhất khi cho phép họ chỉ phải làm việc 4 ngày/tuần, nhưng lại nhận lương đủ như khi làm việc 5 ngày.